(网经社讯)4月25日，东方甄选主播中灿、林林先后通过个人社交平台发布告别内容，正式确认离开东方甄选。至此，明明、天权、中灿、林林四位主播已全部完成离职官宣，引发行业及网友广泛关注。同日，新东方创始人俞敏洪在直播中就此事作出回应，明确表示已对四位主播进行深度、诚挚的沟通挽留，并对接管理团队开展双向沟通，全力尝试留存核心人才。

据网经社直播电商台（LIVE.100EC.CN）获悉，此次主播集体离职事件有迹可循。4月24日，东方甄选人力资源部已发布公告，确认主播明明、天权即将告别平台，并称俞敏洪已与二人进行诚挚沟通挽留，最终尊重其个人职业选择。次日，中灿、林林相继发文跟进官宣，至此四位主播全部完成离职确认，这也意味着曾被粉丝称为东方甄选“F4”直播组合的核心成员已全部离开平台。

据四位主播公开表态，此次离职核心原因与近四个月公司管理层调整后的模式变化相关。明明在告别文中提到，新任管理层入驻后，公司直播模式与运营风格彻底改变，自己能清晰感受到管理层的“不友好”，陷入严重的焦虑和内耗，虽尝试适应却始终无法契合，最终选择离开，同时他也由衷感谢俞敏洪的栽培与厚爱，感慨在平台度过了1571天的珍贵时光。天权则表示，管理层、理念及办公氛围的变化，让自己愈发质疑留下来的理由，觉得自身的理想主义与平台需求不再匹配，虽有不舍仍选择开启新征程。

中灿和林林也在告别内容中提及，新管理团队入驻后的规则与方式与当初差异较大，自己曾努力适应、沟通，却难以改变现状，其中林林还提到，工作环境变化带来的过度焦虑影响了自身状态，最终决定离开，同时二人也均表达了对俞敏洪的感激之情。

4月25日的直播中，俞敏洪针对此次集体离职事件作出公开回应。他首先对人事变动给用户、粉丝及团队带来的困扰表达歉意，明确表示四位主播均为陪伴平台成长的优秀员工，他们的离开是平台的损失。俞敏洪坦言，已与四位主播进行深度、诚挚的沟通挽留，同时对接管理团队开展双向沟通，尽力留存核心人才，最终尊重四位主播的个人职业规划与选择。

此外，俞敏洪还主动复盘平台内部管理问题，承认管理层调整后，公司管理方式出现偏差，过度侧重制度管控，忽视了团队人文关怀，导致团队氛围出现问题。他表示，后续东方甄选将优化管理模式，平衡制度化运营与人文关怀，整改僵化、高压的管理问题，同时明确此次核心主播离职不会影响平台日常运营、产品供应链及用户服务体系，直播业务将持续正常开展。